У проект роботизованого HR інвестують 50 млн рублів

Фонд розвитку інтернет-ініціатив інвестує 50 млн рублів на російський стартап Stafory, який розробив сервіс для автоматизованого підбору кандидатів на вакансії з допомогою ІІ «Робот Віра».

Команда Stafory створила майданчик, яка пов’язує шукають співробітників роботодавців з HR-фахівцями. Автоматизований сервіс по підбору персоналу був почав працювати в січні 2017 року.

Розроблений в Stafory роботизований алгоритм шукає на п’яти сайтах з вакансіями (включаючи HeadHunter і Superjob) резюме шукачів по заданим критеріям, а потім дзвонить їм, висилає опис вакансії і запрошує на відеоспівбесіда, яке може провести самостійно через розпізнавання мови. Але рішення про прийом на роботу приймає вже рекрутер.

Сервіс створено з допомогою машинного навчання і здатний знайти кандидатів «в сотні разів швидше людини», обробляючи більше 10 тисяч дзвінків одночасно, пояснюють у фонді, і процес найму завдяки сервісу скорочується до трьох годин.

У Росії клієнтами стартапу стали Х5, «Альфа-Банк», «М. Відео» і деякі інші компанії. Також у проекту є «зацікавлені клієнти» в США. Інвестиції Фонду розвитку інтернет-ініціатив направить проект на доопрацювання продукту, а також на просування на ринку США.

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *